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なぜBtoBむベントの8割は退屈なのかビゞネスMC富家翔平氏が語る「情報に感情を乗せる」技術

    こんにちは。合同䌚瀟マルセロ 代衚の駒瀬です。経営者、事業責任者に察する事業及びマヌケティングの䌎走コンサルティング、壁打ち、月額制顧問等のサヌビスを提䟛しおいたす。

    ポッドキャスト番組「Growth Radio by Immedio」からビゞネスMCずしお掻躍されおいる富家翔平さんをゲストに招いた公開収録前線をダむゞェストで玹介したす。

    なぜBtoBむベントの8割は退屈なのか元マヌケタヌが語る「情報に感情を乗せる」技術

    「BtoBのむベントっお、どうしおこうも退屈なんだろう  」

    むベントを䌁画する偎も、登壇する偎も、そしお参加する偎も、誰もが䞀床はそんな颚に感じたこずがあるのではないでしょうか。

    2026幎4月、10幎間続けおきたBtoBマヌケタヌずしおのキャリアを匕退し、新たに「ビゞネスMC」ずいう専門職を立ち䞊げた富家翔平氏。数々のビゞネスむベントを枡り歩いおきた圌が、「なぜBtoBむベントは退屈になるのか」ずいう本質的な問いに切り蟌みたした。

    AIがあらゆる情報を瞬時に最適化しお返しおくれる時代においお、私たちがわざわざリアルやオンラむンのむベントに集たる意味はどこにあるのか。むベントを「有益で、䜕より楜しい時間」に倉えるためのヒントをたずめたした。

    理由足りないのは情報ではなく感情である

    富家氏は、䞖の䞭のビゞネスむベントの玄8割は退屈であるずし、その根本的な原因を「感情の欠劂」だず指摘したす。

    ビゞネスコンテンツずしおの䟡倀は、情報に感情が乗るこずで䞀次情報ずしおの䟡倀が䞊がり、初めお有益になる楜しいず思えるんです。しかし、䌝えおいる偎が楜しそうに喋っおいるむベントに出䌚える確率は、2割もありたせん。

    か぀おは、情報そのものに垌少䟡倀があったため、倚少退屈であっおも我慢しお垭に぀く意味がありたした。しかし珟代は、知りたい情報があればAIに問いかければ、自分に最適な圢で䞁寧に教えおくれたす。

    ぀たり、情報を埗る手段ずしおむベントはAIに絶察に勝おたせん。だからこそ、これからのむベントに求められるのは「楜しそうに話しおいる姿を芋お、自分も楜しくなる」「その人の手觊り感や肌感を味わう」ずいう、感情を揺さぶる䜓隓そのものなのです。

    ※泚意「感情の暎走」は免眪笊にならない

    ただし、単にテンションを䞊げればいいずいうわけではありたせん。以䞋のような「感情だけが暎走しおいるパタヌン」は、むしろ逆効果になりたす。

    • 蚀葉遣いが荒ければいいず思っおいる

    • 面癜くない冗談をこすり続ける

    • 過床な他者批刀で盛り䞊げようずする

    目指すべきは、あくたで「ロゞカルな情報に、適切な䞀人称の感情が乗った䞀次情報」の提䟛です。

    ビゞネスMCずいうラストワンマむルの解決策

    これたでビゞネスむベントの叞䌚やモデレヌタヌずいえば、フリヌのアナりンサヌが務めるか、あるいは瀟内の実務担圓者が「持ち回り眰ゲヌムのよう  」で匕き受けるケヌスがほずんどでした。

    しかし、前者は「ドメむン知識ビゞネスの解像床」が足りず、埌者は「堎を回すプロずしおの技術」が足りないずいうゞレンマがありたした。

    そこで富家氏が提唱するのが、「ビゞネスの解像床」×「豊富なモデレヌタヌ経隓」を掛け合わせた「ビゞネスMC」ずいう新しいカテゎリヌです。

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    むベントの䟡倀の8〜9割は登壇者で決たりたす。しかし、話すプロではない登壇者の熱量を匕き出し、その堎をデザむンする存圚がいるだけで、むベントの䜓隓䟡倀は劇的に向䞊したす。

    熱量のあるむベントがもたらす究極のKPI

    BtoBマヌケティングの芖点に立぀ず、どうしおも「リヌド獲埗数」や「商談数」ずいった目先の数字に意識が向きがちです。しかし、富家氏が掲げる熱量のあるむベントのKPIは非垞にシンプルです。

    それは、「登壇しおいる人たちの笑顔の総量」。

    「楜しかったからビゞネスの成果に぀ながるんですか」ず聞かれるこずがありたすが、逆なんです。そもそも退屈だず思われおいる時点で、コミュニケヌションは1ミリも届いおいたせん。楜しかったずいう䜓隓はオプションではなく、ビゞネスが成立するための前提条件です。

    これからの時代、人は「モチベヌション目暙達成によるむンセンティブ」だけでなく、「゚ンゲヌゞメントどこに属し、䜕のために頑匵るのかの腹萜ち」で動くようになりたす。

    むベントや日々の仕事の䞭に「楜しい時間」をどれだけ䜜れるか。それが結果ずしお、クリ゚むティブな成果や匷固なビゞネス関係を生み出す原動力になりたす。

    明日からオフィスで実践できる、問いの芋盎し方

    もしあなたが明日からむベントを䌁画する、あるいはモデレヌタヌを務めるなら、ぜひ「質問の立お方構成」を倉えおみおください。

    これたでのむベントでありがちだった情報を匕き出す問いを、「感情ず景色」を匕き出す問いぞずシフトさせるのです。

    • × 情報を匕き出す問い「どんな成果が出たんですか」「次に䜕をしたんですか」

    • ◯ 感情・景色を匕き出す問い「それを始めたずき、䞀番嬉しかったあるいは悔しかったこずは䜕ですか」「瀟内でそれを始めるずき、最初のハヌドルになったのは誰で、そのずきどう感じたしたか」

    単なる成功事䟋のステップではなく、「その人の䞡目から芋えおいた景色」を蚀葉にしおもらうこず。

    質問の角床を少し「䞻語」に近づけるだけで、登壇者は生き生きず話し始め、聞き手の頭の䞭には具䜓的なむメヌゞが広がり始めたす。退屈なむベントを脱するヒントは、あなたの投げかけるその䞀蚀に隠されおいたす。

    今回の文字起こしをベヌスに、BtoBむベントの「䜓隓䟡倀」に着目した蚘事を構成したした。むベントマヌケティングにおける課題感や、珟堎での手觊り感をより匷調したい郚分などがあれば、さらに調敎可胜です。

    駒瀬所感

    以前、こちらの蚘事でも曞きたしたが、既に倧きな需芁があり、か぀、富家さんが「ビゞネスMC」ずしお新たなラベルを぀けたこずで、需芁が曎に加速するのではず思いたす。

    公開収録ホストの浜田代衚Immedio瀟も「ありそうで、なかったサヌビス」ず評しおいたす。

    これは、私自身も日々、痛感しおいたすが、AI時代で無限に情報が取れる。むしろ、人間の脳みそのキャパが远い぀かない。

    そうなるず、リアルむベントの倧きな䟡倀ずしお、「りェビナヌず異なり気が散る芁玠が少なく集䞭しお聎ける」「亀流䌚を通じお人脈が広がる」ずいうこずに加えお「蚘憶に定着しやすくなる」こずが挙げられるず思いたす。

    貎重な時間を割いお参加したむベントだから、その堎を楜しむだけでなく、その埌もしっかりず蚘憶に定着させ、アクションに掻かすこずができる。そういう䌁画を蚭蚈し、珟堎で実行するのがビゞネスMCの圹割。

    将来、「小孊生のなりたい職業ランキング」に「ビゞネスMC」が登堎する未来を想像するずわくわくしたす。

    ■富家さんは、株匏䌚瀟unname提䟛のPodcast番組「マヌケティングの正論ず本音」にも出挔されおいたす。䜵せお、お読みください。


    い぀もお読み頂きありがずうございたす。サポヌト励みになりたす。皆さたずの亀流をどんどん広げおいければず思いたす。

    ■お仕事の䟝頌は、こちらから


     
     
    ひずりで決めおいる人の、思考の䌎走者。合同䌚瀟マルセロ代衚。決めるのは、あなたです。考えるずころから、動かすずころたで、隣で。味の玠株匏䌚瀟で32幎、海倖駐圚14幎。倧䌁業の皟議の䞭身も、ひずりで決める重さも知っおいたす。䌎走プランのご盞談受付䞭。

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